Page 14 - Rapport d'activité 2021

action OBJECTIFS
com métiers Promouvoir l’attractivité et l’employabilité de l’agroalimentaire avec une
attractivité marque employeur collective.

POUR QUI ? POURQUOI ?

Les entreprises et Une valeur ajoutée forte pour l’entreprise qui s’engage :
ambassadeurs qui • Mise en lumière de l’entreprise auprès du grand public, des partenaires institutionnels
souhaitent favoriser ainsi qu’auprès des clients, des fournisseurs et des prescripteurs (démarche RSE).
l’attractivité du secteur et • Élaboration et mise à disposition d’un kit de communication « AMBASSADEUR ».
faciliter leurs recrutements. • Contribution à la politique interne de reconnaissance des salarié(e)s.
• Renforcement de la cohésion au sein de l’entreprise et du sentiment d’appartenance.
• Contribution à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Réalisations 2021

UNE ACTION
PORTÉE PAR
• Refonte de la communication de la marque « Nourrissons
notre avenir » :
LE KIT « AMBASSADEUR »
• Une panoplie d’outils mis à votre disposition pour animer le
réseau dans les meilleures conditions !
UN SITE
UN SUPPORT CONVERGENCE
UN CALENDRIER POWER POINT Consectetuer adipiscing
elit, sed diam
recensant les dates clés présentation du secteur et
leviers d’animation sur le
des métiers
sujet emploi et rencontre
LE SITE NNA
UN WEBINAR pour découvrir
DES GOODIES BOITE À OUT’S et consulter l’action
dans sa globalité
meilleurs arguments
portant fièrement les pour vous doter des
couleurs de l’action
www.nourrissonsnotreavenir.fr
Retrouvez ici AVEC LE SOUTIEN
D’UN RÉSEAUTAGE le kit en détail FINANCIER DE
parce que vous n’êtes pas
• Création d’un nouveau seul à vous lancer dans 3840 avenue Georges Frêche
cette action
AREA OCCITANIE
LA COOPÉRATION AGRICOLE OCCITANIE
Maison de la Coopération et de l’Alimentation
34470 PEROLS
AGROBIOPOLE - 2 avenue Daniel Brisebois
site, animation des réseaux sociaux, BP 82256 AUZEVILLE - 31322 CASTANET TOLOSAN CEDEX
www.nourrissonsnotreavenir.fr
animation presse. BON À TIRER CETTE SORTIE FAIT OFFICE
DE BON À TIRER.
et l’orthographe de tous les
• Développement et animation du réseau des Version Client V1 QUADRI PANTONE ÉLÉMENTS TECHNIQUES H : 297 mm Signature Client et date Merci de vérifier la disposition
éléments. Le process
d’impression des couleurs
étant di érent de l’impression
L : 210 mm
finale, le rendu des couleurs
DORURE
peut di érer sensiblement. De
plus, les photos et autres
PAPIER
TECH. PAPIER
éléments pixellisés sont ici en
VERNIS GONFLANT
AVANT TOUTE VALIDATION, MERCI DE BIEN VOULOIR IMPRIMER CE DOCUMENT SANS MISE À L’ÉCHELLE, AFIN DE VÉRIFIER QUE LA TAILLE RÉELLE DES TEXTES
CONTRAT DE FILIERE
basse définition.
ET ÉLÉMENTS SOIENT CONFORMES À VOS ATTENTES. LA SIGNATURE D'UN BAT EST UN ACTE IMPORTANT QUI ENGAGE LA RESPONSABILITÉ DU SIGNATAIRE. CE
ambassadeurs qui contribuent à valoriser et mettre Organisation d’évènements et mise en relation des ambassadeurs
RÉSERVE VERNIS
GESTE MARQUE L'APPROBATION DU CLIENT POUR RÉALISER LES FILMS CONFORMÉMENT À CE DOCUMENT. C'EST POURQUOI NOUS VOUS DEMANDONS
Référence projet
KD1040921
D'ANALYSER CE BAT AVEC LA PLUS GRANDE ATTENTION.
en avant l’attractivité du secteur agroalimentaire : avec les acteurs Emploi Formation.
55 entreprises et 66 ambassadeurs/ambassadeurs • Organisation et participation au colloque « RSE et QVT,
apprentis. leviers d’attractivité et de croissance ! » le 19 novembre 2021
• Création de supports de communication à destination des à Narbo Via.
ambassadeurs et des prescripteurs de l’emploi et de la formation. • Organisation de la 1 édition de la semaine Emploi
ère
Agroalimentaire.
Prospective 2022 Du 15 au 20 NOV. 2021
SEMAINE nationale
Développement et animation du
réseau des ambassadeurs : de L’EMPLOI
• Sensibiliser les entreprises et
les ambassadeurs à la nécessité AGROALIMENTAIRE
d’engager une démarche active #jeviensbosserdanslagro
pour améliorer leur attractivité
(incluant l’amélioration de la QVT,
du processus de recrutement, de la
communication et valorisation de leur Ouvrir, faire savoir et
identité employeur). promouvoir :
• Recruter de nouveaux • Déployer le plan média
ambassadeurs. (RS, site, etc.).
• Animer le réseau de ambassadeurs • Mettre en place des
(initier et animer des ateliers, actions/évènements (en
nde
créer une communication auprès particulier organiser la 2
et entre ambassadeurs, créer des SNEA).
outils ou supports à destination des • Développer et animer
ambassadeurs, etc.). les relations partenariales
avec les AEF.
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